异能犯罪调查科

  夏菡红着脸，刚刚被杨鸿捏过的地方又麻又痒的，她心中暗恨，但又无可奈何，只能一边假装打开文档，准备大概写一下台本，一面继续努力思考有关于规则的事情。

    「第四条规则和第五条规则是明确规定了试用期员工的可活动范围与着装要求，应该是为了区分出非正式员工和正式员工，看来它这两个角色之间的权限差异很大。第六条规则很有意思，不能早到甚至可以迟到，那么迟到算犯下错误吗？。不能早到的原因是不是如果来早了，规则就无法生效呢？。」

    夏菡好像是找到了什么重点，她心思一转，继续向下想着规则：「第七条，发出奇怪的声音，就差明确指出这里正在进行那种事情了，规则上特意提醒我要忽略，那么这种行为是应该忽略，还只是误导？。最后一个规则，炮房，听名字就知道这不是个正经地方，而且强调了不能进入，但这又和上面的规则有冲突，因为规则４明确指出了炮房是存在的，那是否意味着这是试用期员工不能接触的地方？。这里会不会就是规则制定者出现的地方呢？。等等，我好像忘记了什么……。」

    再一次打开规则册子，来回翻看之后，夏菡注意到这本小册子的最后一页还有一句话：「不，这不是个正常的公司！。」

    「啊？。」

    夏菡没有完全理解，这里不是个正常的公司，还需要额外说明吗？。

    「还是说，这句话里有什么隐含着的深意吗？。」

    夏菡有些拿不定主意，她皱着眉头，先把这件事放到了一边，毕竟现在谜团已经很多了有太多需要分析的事情，这句话本身没头没尾，很难看出价值。

    现在更让夏菡头疼的，是怎么写那个主题和绿帽有关的拍摄台本！。

    理论上来说，剧本台本这种东西应该由专业的编剧来写，但实际上工作室不可能专门雇一个编剧来写这么简单的摄影小剧情，这种摄影时为了带入角色而专门写的小故事确实不难编，但这个主题实在是过于离谱了。

    哪

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